人才(cái )队伍建设是提升托育(yù )服务质(zhì )量的保(bǎo )障(zhàng )。面对当(dāng )前托育专业人才短(duǎn )缺这一瓶颈,长沙师范学院学(xué )前教育学院院长张晓辉建议,从教师专业标准体系建(jiàn )设(shè )出发,将托(tuō )育(yù )机构师(shī )资纳入其中,提(tí )高托育服务专业化水平;从学历(lì )提升和专业成长考虑,拓(tuò )宽专业人员发展路径(jìng ),增强托育机构从业(yè )人员对职业的(de )归属(shǔ )感、荣誉感。 -
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