人才队伍建(jiàn )设是提(tí )升托育服务质(zhì )量的保障。面对(duì )当(dāng )前(qián )托(tuō )育专业人(rén )才短缺这一瓶颈,长沙师范学院学前教育学院院长张晓辉(huī )建议,从教师专业标准体系建设出发,将托育机构师资(zī )纳(nà )入其中,提高(gāo )托育服务专业化水(shuǐ )平;从学历(lì )提升和专业成长考虑,拓宽专业(yè )人员(yuán )发展路径,增强托育机构从业人员对职业的(de )归属(shǔ )感、荣誉感。 -
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